2024年上半年达州市达川区城区中小学校引进教育高层次人才公告

为深入实施人才强区战略，奋力谱写“老家达县·宜美达川”新篇章，经区委、区政府同意，决定面向社会公开引进教育高层次人才到达州市达川区城区中小学校任教。现将有关事项公告如下。

一、引进计划

计划引进教育高层次人才30名。岗位条件要求详见《2024年上半年达州市达川区城区中小学校引进教育高层次人才职位表》（附件1）。

二、引进对象

符合岗位条件要求的硕士研究生及以上学历学位人才（含2024年7月31日前毕业的应届毕业生）。

三、基本条件

（一）拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵守国家法律法规。具备良好的品行和职业道德，具有正常履行岗位职责的身体条件。

（二）年龄35周岁以下（1988年6月16日及以后出生），博士研究生可放宽到45周岁（1978年6月16日及以后出生）。

（三）符合引进岗位要求的其他条件。

（四）有下列情况之一者不得报名：

1.曾受过各类刑事处罚的；

2.曾被开除公职的；

3.有违法或违纪行为，正在接受审查的；

4.尚在党纪政务处分影响期内的；

5.《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的；

6.在各级公务员招考、事业单位招聘中违规违纪在禁考期内的；

7.按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人；

8.达州市辖区内机关事业单位在编人员或辞职（辞聘）人员未满三年的；

9.法律法规规定不能报考或不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

四、引进程序

（一）报名及资格审查

1.报名方式：采取现场报名方式进行。报考人员请认真阅读公告及附件内容，详细了解招聘对象、范围、条件以及有关政策规定和注意事项等内容，根据自身情况选择完全符合报考资格条件的一个岗位报名。本次人才引进每人限报一个岗位。

2.报名时间：2024年6月16日9:00-12:00

3.报名地点：西华师范大学华凤校区西山片区田家炳教学楼A栋502教室。

4.报名资料：报考人员须真实、准确、完整填写《2024年上半年达州市达川区城区中小学校引进教育高层次人才报名登记表》一式一份，同时提供报考岗位所要求的身份证、学历学位证书（毕业证在学信网查询并打印学历证书电子注册备案表，网址：http://www.chsi.com.cn；学位证在中国学位与研究生教育信息网查询并打印学位信息，网址：http://www.cdgdc.edu.cn）、教师资格证书、普通话等级证书等原件和复印件各一式一份。2024年应届毕业生须提供本人学生证和院校学籍管理部门出具并加盖公章的、载明学历学位及所学专业等信息的证明材料。海外学历需提供教育部有关学历认证机构认证的学历证明原件及复印件。

5.机关事业单位在编人员现场确认时，须提供编制所在单位、上级主管部门和同级组织人事部门盖章同意报考的书面证明。

6.报名即资格审查。资格审查合格者，当场发放《面谈考核通知书》。资格审查工作贯穿本次引才活动全过程。考生报名时提供的信息和所提交的全部材料必须真实有效。在招聘的任何环节发现考生与招聘岗位所要求的资格条件不符或者提供虚假材料等情况的，将取消引才资格，所造成的一切后果由考生本人承担。

（二）面谈考核

面谈考核采取无学生试讲、现场答辩等方式进行，内容为报考岗位所涉教育教学相关专业知识。考核时间和地点以《面谈考核通知书》为准。

面谈考核满分为100分，低于70分的不得进入下一程序。

（三）体检

根据面谈考核成绩从高分到低分依次排序，按岗位计划数等额确定体检对象（体检时间、地点另行通知）。确定体检对象时，如果最后一名成绩相同时，则采取加试方式从高分到低分排序确定体检对象。

体检项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检操作手册（试行）》执行。对在体检中弄虚作假或者隐瞒真实情况，致使体检结果失真的，不予聘用。

（四）考察

考察对象为体检合格人员。考察由用人单位及主管部门组织实施。考察应查询个人诚信记录、违法犯罪记录等情况，可采取个别谈话、实地考察、延伸考察、官方网站查询等方式进行。考察中发现有不适宜从事报考职位工作的，不予聘用。

（五）递补

若在体检、考察环节出现不合格或其他情况缺额的，可按同一岗位考核成绩从高分到低分等额递补1次。

（六）公示聘用

考察合格人员为拟聘用人员，相关情况在达川区人民政府门户网站（http://www.dachuan.gov.cn/）进行公示，公示期为7个工作日，公示期满且无异议的，按规定程序办理相关聘用手续。高校应届毕业生先签订“三方协议”，2024年7月31日前取得毕业证、学位证等相关证件后方可办理聘用手续。

五、待遇与管理

（一）本次引进人员均列为事业编制。

（二）本次引进人员按规定享受安家补助、岗位激励等政策。

（三）本次引进人员在聘用单位服务期限最低为5年。

六、特别提示

（一）因报考者不主动、不及时、不按要求登录相关网站查阅相关信息，导致本人未能按要求参加面谈考核、体检、考察、聘用等环节的，责任自负。

（二）请报考者在报名时留下两个及以上联系方式（手机、固定电话等），并保持通讯畅通。因无法与报考者取得联系所造成的后果，由报考者自行负责。

七、纪律及其他

本次人才引进接受社会各界监督。如发现违纪违规问题并经查实的，将对相关责任人进行严肃处理。

本《公告》所要求的条件中，所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本数。如35周岁以下，包括35周岁。以此类推。

本《公告》及其未尽事宜，由中共达州市达川区委组织部、达州市达川区人力资源和社会保障局、达州市达川区教育局负责解释。

咨询电话：

中共达州市达川区委组织部人才股：0818-5123726；

达州市达川区人力资源和社会保障局流动调配股：0818-2190255；

达州市达川区教育局政工人事师训股：0818-2675180。

监督电话：

达州市达川区纪委监委办公室：0818-3299966；

中共达州市达川区委组织部干监干训股：0818-5123061。

附件：

1.2024年上半年达州市达川区城区中小学校引进教育高层次人才职位表.doc

2.2024年上半年达州市达川区城区中小学校引进教育高层次人才报名表.doc

中共达州市达川区委组织部

达州市达川区人力资源和社会保障局

达州市达川区教育局

2024年6月3日